ここ最近、組織論や人材論に関わる書籍を読み漁り色々と調べているのですが、大凡、どんな本を読んでも、「組織は人なり」とか「人材ではなく人財」というような文言をよく目にします。もちろん僕自身もこのような意見に大賛成な訳ですが、会社設立当初から…
昨日は久しぶりに何もない休日だったので、本屋に行ってきました。自分の中での本屋はインスピレーションと色々なインプットを貰えるので、欲しい本がなくてもスキあらば行ってしまうパワースポットです。特別、何かの本が欲しかった訳ではなかったのですが…
「ファーストペンギン」という言葉があります。あまり聞いたことがない言葉だと思いますが、どういう意味かというと読んで字の如しであり、写真を見たまんまでもあるのですが、簡単に説明すると、従来群れで行動するペンギンにおいて、魚を獲るために一番初…
残業をするのは能力が低い証拠だと僕は思う。 （もちろん仕事量云々で例外があることは理解した上で、）うちの会社にはそのような文化はない（ないはず）と思っているのではっきり言うが、一般的な日本企業で働いていると、まだまだ「残業＝遅くまで頑張って…
一週間のUS出張を終えてこれから帰国します@SFO一昨年から海外への出張が増え、USに関して言えば恐らく10数回を超える回数になってきていますが、毎回とても強烈なインプットがあります。 そして帰り際に必ず思う3つのことがあるので、今回は備忘録として書…
San francisco day3午後の聞きたいセッションまで少し時間が空いたので、カンファレンスセンターの公園で読書してます@moscone 休憩時間を利用した読書で人材を人財にするか人罪にしてしまうかは、会社の理念次第という気づきを得たのでログを残します。笛吹…
昨日からアメリカのサンフランシスコに出張で来ています。 3月のこちらは朝晩は若干冷え込むものの、日本よりも比較的暖かく過ごしやすい気候なので出来るなら後一ヶ月くらいはこちらに滞在したいと思いながらブログを書きます。 サンフランシスコに向かう機…
仕事をしていると自分がどこまで出来ていて他者（この場合、自分がベンチマークとしているライバルとか）とはどのくらいの差があるか？ということを気にしてしまうことがあると思う。 （かくいう自分もそういう時期があった）そして、その差がどの程度なのか…
体調管理もプロの仕事とは昔からよく言われた言葉だと思います。特にこの時期、インフルエンザの流行やウイルス感染などで、体調を壊す人が多いようなので今日は体調管理について書いてみたいと思います。私たち、ビジネスマンは日々多忙な日常に追われ、人…
会社が成長していくと同時に、今まででは想像すらしていなかった、問題や課題が出てくるようになりました。 俗に言う、従業員100名の壁とか売り上げ10億円の壁とか この辺りがよく言われている企業の成長に伴う壁と言われていますが、弊社も例にもれずこのフ…
人が行動を起こすためのスタート地点は〜〜になりたいとか〜〜を得たいなどといった願望からくると思います。この願望が行動を促すための動機に変わり、それが行動に変わると僕は思ってます。この動機例えば、お金持ちになりたい！という願望があれば何をす…
先週末にシルクドソレイユの日本公演、トーテム（TOTEM）を見てきました。数年前に日本公演したオーヴォという演目を見て以来、シルクドソレイユのファンになってしまい、それ以降、新しい演目が日本に来るたびに見に行ったり、ラスベガス出張のたびに見に行…
実に約5年ぶりにブログを再開してみます。そもそも、そんなにブログを更新していた訳じゃないですが、、、ブログの趣旨は相変わらず、会社のことがメインになるとは思いますが、ここ最近色々と思うことがあり、、、 日常の中での気づきや、 日常の一コマなど…
今日は休日を返上して事業計画書の見直しを実施しました。今期の計画している数字の修正案はもちろんとして、事業を推進していく上で非常に重要となる事業理念についても見直しを実施しました。本事業はともすると、人貸しの人材ビジネスと決してプラスのイ…
現在、GFDは業務拡大のためエンジニアスタッフを大募集中です。 しかしながら、弊社の応募要件に見合う応募が集まらない。。。 求めているレベルが高すぎるのか？ なんていう事を自問自答してはいるが、まだ有効な打開策が見つからない。 人が人を雇うという…
5月から弊社でも広告媒体を利用した求人活動を積極的に行ってますがやはりというかなんというか、高齢の方からのエントリーが多くあります。高齢だから一概にNGという事ではないけど、やはりその年になるまでにどういうキャリアを積んできているのか？ とい…
久し振りにブログの更新です。 ここ最近は、TwitterとFaceBookばっかりでブログを書くのをさぼってました。 すみません。。。 長いようで短かったGWも明け、今日から通常営業の弊社ですが、、、 休み中も頭の中はビジネスの事ばかり、普段なかなか読めない本…
今日はブログを始めてから初の朝ブログです。 （どんだけ夜人間なんだ？と反省してます）ここ、最近色々な問題が山積して本当に勉強させられる毎日でした。 小さい問題から大きな問題まで、問題の大小問わず問題には必ず原因があります。 どうしてその原因を…
先週は、３月に引き上げて来た弊社エンジニアの面談＆面談＆面談でドタバタでした。 続けざまに面談が行われたのですが、提案している２名のエンジニアはほぼ即断で案件投入が決定しました。 技術力はもちろんの事、面談の場においても自分をアピールできる…
今日も良い会食だった〜！ 元エンジニアで業界に対する同じマインドを持った櫻田社長。 競合他社への考え方は非常に参考になりました。 敵(言い方は悪いですが)を敵と思わず、まずは自身を顧みて、精進するという考え方。 本当に参考になりました！ 櫻田社長…
東北地方太平洋沖地震の影響を受けて、今まで何気なく利用出来ていた電気、ガス、水道、通信のライフラインまでもがストップする状況となり日本社会全体が未曽有の危機に直面しております。 地震発生直後は弊社も例外なく、事業活動を縮小しスタッフの安全を…
今日は弊社設立当初から色々とご指導頂いている、M社長と繋がりが繋がりを読んで楽しくお付き合いさせて頂いている、K社長との会食でしたここ最近会食ばっかりですみません。みぞっちです。 みなさん、うちとほぼ同時期に会社を設立したある意味同期？(すみ…
風邪が治ったと思ったら、直ぐにぶり返しました。 反省してます みぞっちです。 今日は、自分が駆け出しの時分からお世話になっていた先輩と会食でした。 その先輩は何を話してもロジカルに解釈して、たまに評論家？ と思う程の議論好きな方なのですが久しぶ…
今日は朝から、資料作成、面談、ミーティング、面談、会食、ミーティングとまるで、醤油トンコツ味濃いめ麺固めのラーメンのような一日でした分かりずらい表現ですみません。みぞっちです。 実はここ最近ささいなトラブルが重なっていたのですが、その一つ一…
今日は、先日０版のレビューを実施した事業計画書の再検討会議でした いつも、本事業を推進している役員と自分の３名の会議だったのですが、今日に関してはWEBソリューション事業を見ている役員も参加しての全員会議になりました。 （みんなよく働くな〜〜）…
皆様、お疲れ様です！ 今日は金曜日！ 明日は早起きなんかしなくてもいーいー。 みぞっちです 金曜日の夜に何もないのは、あんまりなのでうちの役員に無理を言って飲みに来ました！ ビールで疲れを癒しつつ、がっつり戦略ミーティングするぞー
今日は役員全員で、事業計画のレビューを行いました。 あれだけよく纏まっていたと思った、事業計画でも4者の観点で見てみれば実は穴だらけ、、、 ただ、問題、課題が見つかるのはミクロな視点で考えられている良い証拠 問題を見つけられない方が100倍問題！…
ここ２〜３日の間に、熱が３９℃近くまであがりまさかのインフルエンザか！？という疑惑がかかっていたのですが、今日の朝起きて熱をはかってみたところ３５．７℃という見事なまでの低体温を叩きだしたみぞっちです。今日は弊社設立以来、数々の岐路にてお世…
今日は休日返上で、弊社ITアウトソーシング事業部の事業戦略ミーティングでした。 （今日はというか、年明け以降週末ちゃんと休んでないなーー） 会議のアジェンダは、ずばりファイナンスプラン。 どうすれば会社にとって効率的に利益を確保できるか？ どう…
今日は仕事を早々に終わらせて、今年発打ちのゴルフの打ちっぱなしに行ってきました 実は来月、先輩経営者主催のゴルフコンペがあるという事で、慌てて練習に言ってきたのですが、発打ちにしては想像以上に当たってました ゴルフは最後のラウンドから結構離…
