出来るエンジニアとは！？

先週は、３月に引き上げて来た弊社エンジニアの面談＆面談＆面談でドタバタでした。

続けざまに面談が行われたのですが、提案している２名のエンジニアはほぼ即断で案件投入が決定しました。

技術力はもちろんの事、面談の場においても自分をアピールできるヒューマンスキルが優れている証拠ですね

弊社のポリシーは、技術＋ヒューマンスキルを持ったエンジニアの育成をモットーにしているので、頭でっかちのエンジニアは一人もいません！

ITの導入が高度化する現在では、お客様が抱えている問題を見つけられる「問題発見能力」＋「問題解決能力」が必要となって来ています。

これからも真に顧客の要望を捉えられる柔軟な理解力と、高いテクニカルスキルを持ったエンジニアをどんどん社会に排出して行きます！！！

よしっ！

今週もエンジニアの採用面接に顧客訪問とドタバタですが、がんばるぞーーーー